CHICAGO, 18 de outubro de 2018 /PRNewswire/ -- A Heidrick & Struggles (Nasdaq: HSII), uma provedora de primeira linha de serviços mundiais de busca de executivos, avaliação e desenvolvimento de lideranças, eficiência organizacional e equipe, e de modelagem cultural, acrescentou 14 novos sócios e diretores de Busca de Executivos na Europa, América do Norte e Ásia Pacífico.
"Continuamos a globalmente formar a nossa equipe de consultores de Busca de Executivos, que traz para a empresa expertise sem paralelo", disse Krishnan Rajagopalan, presidente e CEO da Heidrick & Struggles. "Estamos confiantes que cada um deles vai entregar serviços e valores excepcionais para as empresas de nossos clientes".
Américas: Carlos Barros, diretor (São Paulo); Jeffrey Boyd, diretor (Nova York); Isabel Suarez Lozano, diretora (Cidade do México), e Mary Lee Montague (Chicago)
- Barros ingressa como diretor nas Práticas de Capital Privado e Serviços Financeiros, trazendo mais de 26 anos de experiência no trabalho com importantes instituições financeiras dos setores de energia, industrial e do agronegócio.
- Boyd ingressa como diretor na Prática de Diretores Operacionais e Cadeia de Suprimentos, com um foco especial nos setores de biotecnologia, ciências da vida e farmacêutico.
- Lozano ingressa como diretora na Prática de Tecnologia Global e Serviços, trazendo mais de 25 anos de experiência no fornecimento de lideranças de ideias e no aperfeiçoamento da gestão de talentos em empresas mundiais de tecnologia.
- Montague ingressa como consultora na Prática de Educação e Empresa Social e Sem Fins Lucrativos e membro da Equipe de Liderança Prática, atendendo a clientes não lucrativos.
Europa: Juncal Garrido, sócio (Madri); Aelf Hewitson, diretor (Londres); Suzana Kertesz, diretora (Londres); Fabrice Lebecq, sócio (Bruxelas); Richard Sumner, sócio (Londres); Gabino Stuyck, diretor (Madri); Thorsten Kocherscheidt, diretor (Frankfurt) e Roman Wecker, diretor (Frankfurt)
- Garrido ingressa como sócio na Prática Industrial, focando em tarefas de busca de executivos sênior nos setores digital, industrial e da energia.
- Hewitson ingressa como diretora na Prática de Mercados Consumidores, com um foco em posicionamentos de buscas, abrangendo uma variedade de funções e posições no setor varejista.
- Kertesz ingressa como diretora na Prática de Diretores Financeiros, atendendo a uma base de clientes de setores intercruzados dos mercados da saúde e do consumo.
- Lebecq ingressa como sócio nas Práticas de Diretores Operacionais e Cadeia de Suprimentos e Industrial, trazendo mais de 25 anos de experiência nas indústrias química, de materiais e de embalagens.
- Sumner ingressa como sócio na Prática de Mercados Consumidores, trazendo mais de 15 anos de experiência em consultoria de lideranças nos setores do consumo e dos esportes.
- Stuyck ingressa como diretor na Prática de Tecnologia Global e Serviços e possui mais de 10 anos de experiência trabalhando nos setores de tecnologia, serviços profissionais e financeiros.
- Kocherscheidt ingressa como diretor Prática de Serviços Financeiros, trazendo mais de 27 anos de experiência em serviços financeiros de consumo, gestão de seguros e de investimentos.
- Wecker ingressa como diretor na Prática de Diretores Industriais e Executivos de Marketing Vendas e Estratégia, focando em transformação digital, start-ups, internet das coisas e sustentabilidade.
Ásia Pacífico: Gregor McCallum, diretor (Singapura) e Robert Speers, diretor (Hong Kong)
- McCallum ingressa como diretor na Prática de Serviços Financeiros, trazendo mais de 20 anos de experiência em talentos e lideranças.
- Speers ingressa como diretor na Prática de Serviços Financeiros, focando no setor de seguros da Ásia e traz mais de 20 anos de experiência no setor de serviços financeiros.
Sobre a Heidrick & Struggles
A Heidrick & Struggles (Nasdaq: HSII) atende às necessidades das principais organizações do mundo por talentos e lideranças do nível sênior, como uma consultora de confiança em termos de busca de executivos, avaliação e desenvolvimento de lideranças, eficiência organizacional e de equipe e serviços de modelagem cultural. A Heidrick & Struggles foi pioneira na profissão da busca de executivos, mais de 60 anos atrás. Hoje em dia, a firma oferece soluções integradas de liderança para ajudar nossos clientes a mudarem o mundo, uma equipe de lideranças de cada vez.® www.heidrick.com
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FONTE Heidrick & Struggles
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